- Kimberly Powell จะประกาศลาออกหรือถูกปลดภายใน 30 พฤศจิกายน 2026 หรือไม่?44¢44%
- Kimberly Powell จะประกาศลาออกหรือถูกปลดภายใน 31 ธันวาคม 2026 หรือไม่?52¢52%
- 43.5%30 พฤศจิกายน 2026ปริมาณ $125.8
- 52%31 ธันวาคม 2026ปริมาณ $1.8K
Recent reporting from The New York Times on November 11 detailed an alleged extramarital relationship between NVIDIA CEO Jensen Huang and Kimberly Powell, the company’s vice president of healthcare who reports directly to him. The claims, based on accounts from five former employees, cite the pair being observed in an affectionate encounter at a San Jose hotel during the March GTC conference, with a bystander reportedly recording video that Huang’s security team allegedly sought to suppress via nondisclosure agreement. This follows the board’s November 8 launch of an independent investigation into Huang’s conduct—initially tied to a separate alleged affair involving a suspected foreign intelligence asset—and the retention of external counsel on November 10. Powell canceled a scheduled appearance at the Milken Institute Future of Health Summit hours after the story broke. No official confirmation or denial has come from NVIDIA, Huang, or Powell, and the probe has not publicly referenced her role. Trader sentiment centers on whether the ongoing governance review and leadership pressure will prompt Powell’s exit, with the next board actions on Huang’s status serving as the key near-term catalyst.
กฎ
ตลาดนี้จะตัดสินเป็น "ใช่" หากมีการประกาศอย่างเป็นทางการภายใน 31 ธันวาคม 2026, 23:59 ET ว่า Kimberly Powell พ้นจากตำแหน่งรองประธานฝ่าย Healthcare ของ NVIDIA เนื่องจากลาออกหรือถูกปลดออกจากตำแหน่ง มิฉะนั้น ตลาดนี้จะตัดสินเป็น "ไม่" จะถือว่ามีการประกาศการพ้นจากตำแหน่งเมื่อ Kimberly Powell, NVIDIA หรือตัวแทนที่ได้รับอนุญาตของบุคคลหรือองค์กรดังกล่าวประกาศต่อสาธารณะอย่างชัดเจนและเป็นทางการว่า Powell ได้ลาออกหรือถูกปลดออกจากตำแหน่ง หรือจะลาออกหรือถูกปลดออกจากตำแหน่งรองประธานฝ่าย Healthcare ของ NVIDIA การประกาศดังกล่าวจะเข้าเกณฑ์โดยไม่คำนึงว่าบุคคลที่ระบุจะพ้นจากตำแหน่งอย่างเป็นทางการเมื่อใด โดยการลาออกรวมถึงการเกษียณหรือการลงจากตำแหน่ง รวมถึงเพื่อไปรับตำแหน่งอื่นที่ NVIDIA และการปลดออกจากตำแหน่งรวมถึงการถูก NVIDIA ไล่ออกหรือยุติการจ้างงาน การเปลี่ยนชื่อตำแหน่ง รวมถึงการเลื่อนตำแหน่ง จะไม่ถือเป็นการพ้นจากตำแหน่ง หาก Powell ยังคงเป็นผู้นำธุรกิจด้านการดูแลสุขภาพของ NVIDIA จะเข้าเกณฑ์เฉพาะประกาศที่มีลักษณะเป็นการประกาศการพ้นจากตำแหน่งโดยการลาออกหรือการปลด ซึ่งตั้งใจให้มีผลภายใน 18 เดือนนับจากวันที่ประกาศเท่านั้น (เช่น ทั้ง "ฉันจะออกจากตำแหน่งในอีก 2 ปี" และ "ฉันจะไม่ดำรงตำแหน่งตลอดไป" จะไม่เข้าเกณฑ์) ประกาศเกี่ยวกับการลาหยุดชั่วคราว การพักงานที่มีกำหนดวันที่ การพักงานโดยไม่มีกำหนด การลาทางธุรการ หรือการเปลี่ยนแปลงหน้าที่อื่นใดของบุคคลที่ระบุในตำแหน่งที่ระบุเป็นการชั่วคราว จะไม่เข้าเกณฑ์ สิ่งต่อไปนี้ไม่ถือเป็นการประกาศต่อสาธารณะอย่างชัดเจน: คำกล่าวว่าบุคคลที่ระบุกำลังพิจารณาหรือเปิดรับการพ้นจากตำแหน่ง; คำกล่าวแบบมีเงื่อนไขว่าบุคคลที่ระบุจะพ้นจากตำแหน่งก็ต่อเมื่อเป็นไปตามเงื่อนไขบางประการ; การประกาศข้อเสนอให้ลาออกที่ต้องได้รับการยอมรับและยังอยู่ระหว่างการพิจารณาหรือถูกปฏิเสธแล้ว; รายงานข่าวว่าบุคคลที่ระบุวางแผนจะพ้นจากตำแหน่ง; คำกล่าวเชิงประชดประชันหรือล้อเล่น; และคำกล่าวของบุคคลอื่นที่ไม่ใช่บุคคลที่ระบุ หน่วยงานที่เกี่ยวข้องซึ่งกำกับดูแลตำแหน่งที่ระบุ หรือผู้แทนที่ได้รับอนุญาตของแต่ละฝ่าย หากบุคคลที่ระดำรงตำแหน่งที่ระบุตามวาระที่กำหนดไว้ล่วงหน้าและมีวันสิ้นสุดตามกำหนด จะมีเพียงการประกาศว่าจะพ้นจากตำแหน่งก่อนสิ้นสุดวาระตามกำหนดเท่านั้นที่เข้าเกณฑ์ หากบุคคลที่ระบุไว้พ้นจากตำแหน่งที่ระบุไว้อย่างเป็นทางการก่อนสิ้นสุดวาระที่กำหนดไว้ผ่านการออกจากตำแหน่งในลักษณะดังกล่าวโดยไม่มีประกาศที่เข้าเกณฑ์ ตลาดจะถูกตัดสินเป็น "ใช่" หากการลาออกหรือการปลดออกที่เข้าเกณฑ์เกิดขึ้นภายในวันที่ระบุ 23:59 ET หากบุคคลที่ระบุยุติการดำรงตำแหน่งที่ระบุด้วยวิธีอื่นใด ตลาดนี้จะตัดสินผลเป็น "ไม่" แหล่งข้อมูลหลักสำหรับการตัดสินตลาดนี้จะเป็นข้อมูลอย่างเป็นทางการจาก Kimberly Powell และ NVIDIA อย่างไรก็ตาม อาจใช้ฉันทามติจากรายงานข่าวที่น่าเชื่อถือได้เช่นกัน
แปลด้วยเครื่อง หากมีข้อโต้แย้ง ให้ยึดต้นฉบับเป็นหลัก